Ajankohtaista

joulukerays 2023 keraystunnus en nelio 1
13.12.2023

JTK Power osallistuu myös tänä vuonna Pelastakaa Lapset Ry:n joulukeräykseen. Yritys on osallistunut keräykseen jo neljänä perättäisenä jouluna. JTK:ssa koetaan, että heillä on velvollisuus auttaa ja tukea yhteiskunnassa heikommassa asemassa olevia, erityisesti lapsia. – Jokaisella lapsella täytyy olla mahdollisuus käydä koulua sekä harrastaa jotain vapaa-ajallaan. Yhteiskunnan tulevaisuus lepää lasten ja nuorten hartioilla, ja siksi haluamme yrityksenä olla mukana auttamassa ja luomassa uskoa suomalaiseen yhteiskuntaan lasten ja nuorten keskuudessa. Pienellä avulla saattaa olla suurikin merkitys lasten tulevaisuuden kannalta, kertoo Daniel Byggningsbacka, JTK Powerin kirjanpitäjä ja keräyksen puuhamies. JTK Power haastaakin yrityksiä osallistumaan Pelastakaa Lapset Ry:n yritysjoulukeräykseen ja näyttämään, että suomalaiset yritykset välittävät. Joulukeräyksellä autetaan kotimaan vähävaraisia lapsiperheitä ja syrjäytymisvaarassa olevia lapsia. Lahjoituksia voi tehdä osoitteessa: https://www.pelastakaalapset.fi/kampanja/joulukerays-yrityksille/ Pelastakaa Lapset on maailman johtava sitoutumaton lapsijärjestö, joka saa aikaan välittömiä ja pysyviä muutoksia lasten elämässä. Yhdessä turvaamme jokaisen lapsen oikeuden elämään, suojeluun, oppimiseen ja osallisuuteen Suomessa ja maailmalla.

Archipelago Buffet Aurora Botnia 1030x686
09.11.2023

JTK Powerin toimihenkilöt viettivät toimihenkilöpäivää Wasalinen Aurora Botnialla risteillen Vaasasta Uumajaan.

JTK Power Wasaline 1.
19.10.2023

Wasaline's Aurora Botnia began operating between Vaasa and Umeå in August 2021. The construction and operation of Aurora Botnia have considered the challenges associated with the green transition. The ship uses liquefied natural gas (LNG) as its fuel, which significantly reduces sulfur, nitrogen, and carbon dioxide emissions compared to traditional oil-burning engines. Biogas can also be used as fuel.

Elisa Santti
12.10.2023

JTK Powerilla uskotaan menestyksen tulevan yrityksessä viihtyvistä työntekijöistä, siksi henkilöstön hyvinvointiin halutaan panostaa.